In London ansässig startup Phare-Gesundheit hat sich in einer von General Catalyst angeführten Seed-Finanzierungsrunde 2.5 Mio. £ (ca. 2.87 Mio. €) gesichert.
Strategische Unterstützung kommt von den Geldgebern KHP Ventures und Bertelsmann Investments, die Branchenexpertise, umfangreiche europäische Netzwerke und Gesundheitsressourcen bereitstellen.
Phare Health ist auf Fortgeschrittene spezialisiert AI Produkte, die Krankenhäuser bei der Verwaltung ihrer Finanzen und der Überwachung von Cashflows unterstützen sollen.
Kapitalausnutzung
Phare Health wird die Mittel nutzen, um weitere KI-Innovationen und -Entwicklungen sowie den Aufbau von Partnerschaften innerhalb des britischen National Health Service (NHS) und international voranzutreiben.
Ziel des Unternehmens ist es, eine handlungsorientierte Echtzeit-Intelligence-Engine für Gesundheitssysteme zu entwickeln, die auf strukturierten Daten basiert und die finanzielle Widerstandsfähigkeit zum Nutzen der Patienten, der Belegschaft und des Gesamtsystems verbessert.
Auch die Förderung wird unterstützen team Expansion, die es Phare Health ermöglicht, KI- und Gesundheitsexperten in Schlüsselmärkten zu rekrutieren.
Das Backoffice des Gesundheitswesens verändern
In den letzten Jahren standen die Gesundheitssysteme vor finanziellen Herausforderungen, die Krankenhäuser zu erheblichen Kostensenkungen zwangen. Der National Health Service (NHS) hat mit einer Vielzahl von Problemen zu kämpfen, darunter ein pandemiebedingter Rückstand, Streiks von Ärzten und Krankenschwestern sowie eine veraltete Krankenhausinfrastruktur.
Im Jahr 2023 sind es mehr als ein Drittel der integrierten Pflegesysteme innerhalb des NHS voraussichtlich ein Defizit aufweisen. Dies könnte dazu führen, dass Trusts ihre Einstellungs- und Initiativen zur Verbesserung der Leistungserbringung zurückfahren, was sich möglicherweise negativ auf die Patienten auswirkt und betriebliche Ineffizienzen verschärft.
Phare Health zielt darauf ab, die globalen Gesundheitssysteme durch den Einsatz von KI für nichtklinische Aufgaben zu verbessern und sich den Herausforderungen im Vereinigten Königreich zu stellen Der NHS gibt 2.7 Milliarden Pfund pro Jahr aus in der Verwaltung und in den USA, wo es Verwaltungsaufgaben gibt Es gibt 10 zu eins mehr Ärzte als Ärzte.
Das startupDas erste Produkt nutzt große Sprachmodelle, um hochwertige Daten aus klinischen Notizen zu erfassen und Krankenhäuser bei der Ressourcenverwaltung und Kostendeckung zu unterstützen.
Letztendlich ist Phare Health bestrebt, eine korrekte Erstattung für NHS Trusts sicherzustellen, indem die Sichtbarkeit und Transparenz im Krankenhausbetrieb verbessert wird.
Das KI-System von Phare Health analysiert die Patientennotizen von Ärzten und wandelt sie in strukturierte und nutzbare Daten für administrative, betriebliche und finanzielle Zwecke um teamS. Dieser Prozess zielt darauf ab, die Lücke zwischen Klinikern und Krankenhausbetrieben zu schließen und die Sichtbarkeit und Transparenz für Krankenhausleiter zu verbessern.
Dieser Ansatz ermöglicht auch eine effizientere Ressourcenallokation in den Gesundheitssystemen und fördert ein genaueres Verständnis der Patientenbehandlungen, was letztlich zu Verbesserungen der Pflegestandards führt.
Kurzer Überblick über das Management von Phare Health
Phare Health team, geleitet von den Mitbegründern und Co-CEOs Dr. Martin Seneviratne und Lee Kupferman, bringt zusammen mit CTO Tymor Hamamsy umfangreiche Fachkenntnisse in großen Sprachmodellen und praktische Erfahrung im klinischen Umfeld mit.
Dr. Seneviratne und Kupferman waren an Projekten mit DeepMind Health und Google Health beteiligt und arbeiteten mit dem NHS an Initiativen wie Brustkrebs-KI-Screening und MedPalm, einem medizinischen KI-Assistenten, zusammen.
Bevor Dr. Seneviratne zu DeepMind Health kam, arbeitete er als Arzt in Australien und lieferte dort wertvolle Einblicke in die Gesundheitsfürsorge team.
CTO Tymor Hamamsy war ein Spitzenreiter in der KI-Wissenschaft an der Stanford University und der NYU.
Eine Brücke zwischen KI und Deeptech im Gesundheitswesen schlagen
Phare Health, ein junges Unternehmen, das von Absolventen von DeepMind, Google Health und Stanford gegründet wurde, leistet Pionierarbeit bei der Integration der Krankenhausverwaltung und des Umsatzzyklusmanagements mit der Technologie der GPT-Ära.
Beginnend mit einem KI-Copiloten, der darauf abzielt, die Qualität der medizinischen Kodierung und die Produktivität der Kodierer zu verbessern, zielt das Unternehmen darauf ab, die Krankenhauskosten zu senken, die Erstattung zu steigern und aus unstrukturierten klinischen Notizen einen präzisen, strukturierten Gesundheitsdatensatz zu generieren.
Mitbegründer Tymor Hamamsy sagt: „Die Begeisterung für große Sprachmodelle (LLMs) wurde durch das wachsende öffentliche Bewusstsein für ChatGPT vorangetrieben, aber diese Tools können noch viel mehr, als eine Suchmaschine der nächsten Generation zu sein.“
„Das Backoffice des Gesundheitswesens ist voll von unstrukturierten, schwer zugänglichen Daten. KI kann die Art und Weise, wie Gesundheitssysteme funktionieren, grundlegend verändern, indem sie Licht auf die Daten von Krankenhäusern wirft und diese den Verantwortlichen des Gesundheitssystems zugänglich macht.“
„Wir stehen erst am Anfang dieser Revolution und der NHS kann ein Vorreiter sein“, fügt Hamamsy hinzu.
Phare Health plant außerdem, seine Wirkung auf andere Verwaltungs- und Revenue-Cycle-Management-Bereiche auszudehnen, um zusätzliche Kosteneffizienzen zu erschließen und den Wert strukturierter Daten zu maximieren.
Mitbegründer Dr. Seneviratne sagt: „Als junger Arzt, der in Krankenhäusern in Sydney und London arbeitete, war es am frustrierendsten, Zeit mit der Verwaltung auf Kosten der Patientenversorgung verbringen zu müssen.“
„Während viel über den potenziellen Einsatz von KI für Kliniker diskutiert wird, besteht ein viel dringenderer Bedarf an KI im Backoffice – für die Erledigung risikoarmer, manueller Verwaltungsaufgaben, die den Klinikern mehr Zeit für die Betreuung von Patienten geben .“
„KI im Gesundheitswesen sollte unsichtbar sein – sie sollte hinter den Kulissen helfen, das Gesundheitswesen effizienter und sicherer zu machen, ohne Ärzten und Pflegekräften im Weg zu stehen.“