Je hebt misschien ons artikel gelezen over onze nummer één regel voor tech events, of hoorde het gesprek van onze oprichter in de startup-panel van BNR Nieuwsradio. Als techpublicatie ontkomen we niet aan de wereldwijde discussie over diversiteit in tech. Nu doen we iets nieuws om vrouwelijke oprichters nog meer in de schijnwerpers te zetten dan doen we al voor de 3,5 jaar dat we bestaan. Dit is waarom.
Toen we ons verhaal plaatsten op onze nummer één regel voor tech events, we verwachtten dat het voor opschudding zou zorgen. We hadden ook voorzien dat het misschien een terugslag zou veroorzaken, maar we hebben het niet helemaal doordacht. Ja, we kregen ook kritiek op de diversiteit van onze posts en schrijvers. En terecht.
Het belangrijkste commentaar (voor ons) vandaan kwam Pol O'Conail, de oprichter van Uprise Festival en Zero-In-conferentie. Hoeveel artikelen zijn er in de afgelopen 3 maanden geschreven door vrouwelijke schrijvers?
Vrouwelijke freelancers
In feite niet zo veel. We hadden een mannelijke stagiair en we gaven geen opdracht aan onze vrouwelijke freelancers. Maar, is dat waar het om gaat? Dat doet het zeker. Daarom hebben we besloten om onze getalenteerde vrouwelijke redacteur in 2018 vaker in dienst te nemen.
Sterker nog, ik zou haar talenten als schrijver graag goed benutten. We bedachten de gewaagde stap om in 20 2018 vrouwelijke ondernemers op de voet te volgen. Simpelweg omdat we bijna nooit pitches krijgen van bedrijven onder leiding van vrouwelijke oprichters. Net zoals we proactief vrouwen moeten uitnodigen voor onze evenementen, willen we een goede vertegenwoordiging van vrouwelijke oprichters hebben. We moeten dus onze verantwoordelijkheid nemen en zelf op zoek gaan.
Uitgebreide lijst van vrouwelijke oprichters
Maar waarom zouden we het zelf doen? We horen graag van jullie, zowel mannen als vrouwen (en ook genderfluïde personen) om een uitgebreide lijst van vrouwelijke oprichters in #NLtech te maken om in de gaten te houden in 2018. Laat ons je nominaties horen in het onderstaande formulier.
Binnenkort maken we onze jury bekend (hint: naast mij zijn het alleen vrouwen. In dit geval, fuck diversiteit). De vrouwen die we zoeken moeten stoere oprichters zijn, met (of C-level) in een Nederlandse techneut startup met de juiste prestaties om op te scheppen. Natuurlijk mogen de vrouwen buitenlanders zijn, als de bedrijven maar Nederlands zijn.
Nominaties
Ik hoop dat je ons initiatief leuk vindt. Zo niet, laat het ons weten in de reacties. De deadline voor nominaties is 16 januari. Nomineer nu een stoere vrouwelijke oprichter.
Afbeelding zakenvrouw door Shutterstock. Dit is overigens de enige beeldserie op Shutterstock als je zoekt naar vrouwelijke tech-oprichter.