Amsterdam-gebaseerde Buddee, een HR-techneut startup, kondigde donderdag aan dat het € 1 miljoen aan financiering heeft opgehaald bij een netwerk van strategische angel investors.
Buddee wil het kapitaal gebruiken om het bedrijf uit te breiden team en het verbeteren van diensten en producten. Verder is het Nederlandse bedrijf van plan het geld te gebruiken om de integratie met personeelsplanningstools zoals Shiftbase en wervingstools zoals Homerennen en Recruitee.
Buddee is al eenvoudig te koppelen aan de salarisadministratie van Nmbrs software en diverse boekhoudpakketten.
Hoe is Buddee geboren?
Doorgaans besteden kleine tot middelgrote bedrijven (MKB's) veel tijd en geld aan het beheer van HR-gerelateerde onderwerpen, zoals HR- en salarisadministratie, evenals personeelsbeloningen.
Toen Buddee CEO Rob Toonen voor een internationaal administratiekantoor in de Verenigde Staten werkte, zag hij hoe Amerikaanse MKB-bedrijven hun HR-, salarisadministratie-, compliance- en employee benefits-processen hadden gedigitaliseerd.
"Rug home, Ik kon geen vergelijkbare oplossingen vinden voor het Nederlandse MKB. Buitenlandse HR software bedrijven houden geen rekening met Nederlandse wetgeving, of richten zich op corporates en ontwikkelen software met veel extra's”, zegt Toonen.
Sterker nog, Jasper Lammertink (CTO) ondervond een soortgelijk probleem toen hij COO was van SEOShop/Lightspeed Nederland.
En zo werd Buddee geboren!
Buddee: Wat je moet weten
De Nederlandse HR-tech startup Buddee heeft een online platform ontwikkeld om dit proces voor het MKB te stroomlijnen.
Buddee, opgericht in 2020 door Rob Toonen (CEO) en Jasper Lammertink (CTO), Jean-Luc Bonnier (Head of Sales), is een cloud HR-administratieplatform voor kmo's.
Het platform helpt het MKB efficiënter door alle processen en administratie op het gebied van HR, waaronder payroll, employee benefits en arbeidsrecht, in te richten en te stroomlijnen.
“Ook kleinere accountants- en HR-adviesbureaus helpen we door de loonadministratie uit handen te nemen, of ze gebruiken ons platform om efficiënter en veiliger te communiceren met hun klanten”, zegt Jean-Luc Bonnier.
Volgens Toonen is het platform sinds de uitbraak van de pandemie harder gegroeid.
“De lockdowns betekenden een grote verandering voor het mkb aangezien hun werknemers moesten werken vanuit home. Hoe moeten deze bedrijven administreren travel kosten, vrije dagen en werken van home? Ons platform helpt kmo's met die administratieve uitdagingen. Veel bedrijven voeren hun administratie nog steeds uit in Excel-sheets, e-mail en hardcopy-bestanden. We bundelen alles in één digitaal ecosystem. Dit bespaart ondernemers, werknemers en hun accountants tijd en moeite, zodat zij zich kunnen richten op het welzijn van hun mensen. Dat is geen overbodige luxe in de huidige arbeidsmarkt”, zegt Toonen.
Momenteel werkt het bedrijf samen met klanten als Daily Paper, Tonny Media, Parfumado, Natuurhuisje.nl, Share Council, Intersport, Royal Jumbo Toys & Games, Canon Medical en Fest.