Met de pandemie van het coronavirus is er een beperkt aantal activiteiten waar je uit kunt komen home. Het gebied van leren en onderwijs heeft echter een boost gekregen sinds mensen en bedrijven nu op afstand afstemmen om nieuwe vaardigheden te leren. Met internettoegang en meerdere online opties is het gemakkelijker dan ooit om online te studeren.
Volg onze speciale berichtgeving over het coronavirus hier
Om deze taak gemakkelijker te maken, AmsterdamGebaseerde startup Groei stam biedt gespecialiseerde opleidingen aan in meerdere digitale domeinen. Ze hebben tot doel de kloof in digitale vaardigheden te overbruggen en zetten zich in om sneller praktijkgerichte en praktische training aan te bieden aan professionals en studenten.
Bootstrapped Growth Tribe haalt €3 miljoen op
Om zijn inzet naar een hoger niveau te tillen, heeft het bedrijf nu aangekondigd € 3 miljoen op te halen in zijn eerste financieringsronde. De investering werd geleid door Rinkelberg Capital Ltd, een in Londen gevestigd investeringskantoor dat nauw verbonden is met de mede-oprichters van TomTom, die ook investeerden in Spotify, Takeaway.com en Ace & Tate.
Met de nieuwe fondsen zal Growth Tribe haar opleidingsportfolio en leerervaringsplatform verder ontwikkelen. Dit vormt de basis voor verdere internationale expansie. Het bedrijf is nu klaar om zijn leerpakket uit te breiden en het personeel van grote ondernemingen bij te scholen en bij te scholenrises via interne academies.
Spreken uitsluitend aan Silicon Canals – Peter van Sabben, mede-oprichter en CEO, Growth Tribe zegt: “De nieuwste financiering zal ons leerplatform helpen ontwikkelen en versnellen. Bovendien zal het geld worden gebruikt om onze online groei in heel Europa te versnellen. In 2020 ligt onze focus vooral op het helpen van mensen die overstappen jobs en we zullen ook onze inspanningen voortzetten om partnerschappen met grotere bedrijven te versterken. Dit zou resulteren in het geven van meer cursussen, en in verschillende domeinen.”
Growth Tribe is vijf jaar geleden opgericht, in april 2015, in Amsterdam door Peter van Sabben, David Arnoux en Quentin Lacointa. De startup individuen in staat stelt, teams, en organisaties om hun digitale vaardigheden in verschillende domeinen bij te werken. Het trainingsgebied omvat groeimarketing, datawetenschap, UX-ontwerp, data-analyse, machine learning en artificial intelligence.
“Na vijf jaar bootstrapping is het tijd om de volgende groeifase van Growth Tribe te versnellen, ons trainingsportfolio verder uit te breiden, onze cursussen te digitaliseren om nieuwe markten te bereiken en ons leerervaringsplatform te ontwikkelen. We zien unieke kansen in de huidige markt omdat de Corona-crisis de behoefte aan bijscholing, omscholing en leren op afstand versnelt. Met Rinkelberg Capital hebben we een geweldige financiële partner die gelooft in onze visie: mensen en organisaties inspireren om altijd te leren, zodat ze zich kunnen aanpassen, up-to-date blijven en slagen in een snel veranderende wereld”, voegt Sabben toe.
Met betrekking tot deze volgende stap in de ontwikkeling van Growth Tribe legt Marc Slendebroek, CEO van Rinkelberg Capital uit: “Ons bedrijf is verheugd om Growth Tribe te ondersteunen in de volgende fase van bedrijfsgroei. Er is een sterke vraag naar goed opgeleide professionals met sterke capaciteiten in de digitale ruimte, waardoor de klanten van Growth Tribe met vertrouwen en optimisme de digitale transformatie kunnen aangaan.”
Met campussen in het VK, Frankrijk, Denemarken, Finland en Noorwegen heeft Growth Tribe meer dan 15,000 mensen en 900 bedrijven opgeleid, waaronder Philips, Ahold, Thuisbezorgd, Rabobank en meer.
Hoe anticipeerde Growth Tribe op de COVID-19-pandemie?
Het is niet verwonderlijk dat met mensen die binnen blijven, de coronavirus pandemie heeft invloed gehad op bedrijven. Growth Tribe geopenbaard aan Silicon Canals dat ze begin maart al anticipeerden op de coronacrisis in Europa en aan de slag gingen met remote training door in twee weken tijd vier remote studio's te openen.
“Voor corona trainden we offline in klaslokalen. Maar we hebben ook al wat online trainingen gedaan, want dat was ook een richting die we wilden verkennen. Tijdens de uitbraak van het coronavirus, rond begin maart, toen we zagen wat er in China gebeurde, begonnen we te anticiperen op wat er zal gebeuren als het virus Europa treft. Vluchten zouden aan de grond worden gehouden en dat was zorgwekkend aangezien we in zeven landen actief zijn met meer dan 100 werknemers. Dus we anticipeerden hierop en creëerden zelf vier studio's Amsterdam campus, die online en op afstand cursussen kan aanbieden. In slechts twee weken tijd hebben we al onze offline cursussen, inclusief alle formats en video's, omgezet in online trainingen. Deze online trainingen zijn nog steeds interactief, super boeiend en uiterst praktijkgericht met cursussen en coaching. Dit is een geweldige prestatie van de team.” zegt Sabben.
Growth Tribe leidt individuen op en biedt ook bedrijfsprogramma's aan. Met tal van online cursussen om uit te kiezen, kan men verschillende leerformaten selecteren. Men kan bijvoorbeeld een tweedaagse cursus volgen of de zesweekse avondcursus volgen. Daarnaast zijn er ook programma's van 12 weken tot zes maanden. In het huidige coronavirusscenario is de startup zegt dat zijn bedrijf wordt gedreven door zowel bedrijven als individuen.
Sabben voegt daaraan toe: “We richten ons op beide groepen. Er zijn mensen die willen overstappen jobs of misschien nieuwe vaardigheden verwerven als ze hun verloren jobs aan de pandemie. De laatste willen weten wat ze vervolgens moeten doen? of hoe aantrekkelijker te zijn op de arbeidsmarkt? Ze willen in zichzelf investeren en nieuwe vaardigheden leren. Dan zijn er grote bedrijven, die training nodig hebben voor honderden werknemers. Een van onze klanten heeft training nodig voor hun medewerkers. Ze ondersteunen online boodschappenbezorging en door de lockdown groeit hun bedrijf snel. Daarnaast is Philips een van onze klanten die talloze medische aanvragen voor online medische producten ontvangt. Daarom hebben hun werknemers meer Data Analytics nodig voor bedrijfstrainingen.”
Problemen oplossen met een unieke aanpak
“Technologie op hoog niveau accelereert snel en groeit sneller dan mensen kunnen leren. Men heeft vragen als; Hoe werkt deze digitale wereld? Wat is AI? Wat is datawetenschap? Wat is machinaal leren? Hoe kan ik met een data scientist praten als bijvoorbeeld manager of als startup oprichter? Of als ik een datawetenschapper inhuur, waar moet ik dan zoeken en wat is dit nieuwe vakgebied? Dit zijn enkele van de problemen die we proberen op te lossen met onze cursussen.” zegt Sabben. Er is een groeiende kloof in digitale vaardigheden in de markt en Growth Tribe biedt zijn cursussen aan om die kloof te dichten.
Het bedrijf heeft ook een unieke aanpak voor zijn oplossingen. De cursussen die door de startup ontleden complexe digitale concepten en methodologieën. Het stelt gebruikers in staat om zichzelf te navigeren in de digitale wereld met behulp van de zeer boeiende lessen. Sabben voegt eraan toe: “We maken leren boeiend, snel, leuk en daadwerkelijk uitvoerbaar. Dat is onze kenmerkende leerstijl. We inspireren mensen om te leren en helpen ze bij te werken om succesvol te zijn in de digitale wereld. En dat is ook wat ons onderscheidt van de concurrenten.”
Afbeeldingscredits: groeistam
Met input van Akansha Srivastava
Dit artikel is tot stand gekomen in samenwerking met StartupAmsterdam. Lees meer over onze partnering mogelijkheden.