En esta serie presentamos el perfil de los recién graduados que consiguieron un trabajo en una startup, ya sea justo después de graduarse o después de una búsqueda larga y dura. Esta semana hablamos con Ioana Nicolau, quien comenzó como Digital Marketeer en hotelchamp este año. Hotelchamp es un SaaS-startup que ayuda a los hoteles a obtener más reservas directamente a través de sus respectivos sitios web.
Ioana es originaria de Bucarest, pero estudió en Amsterdam, Tel Aviv y Niza, antes de regresar a Amsterdam para un trabajo en Hotelchamp. “Estudiar en el extranjero contribuyó a mi desarrollo personal en muchos niveles”, dice. 'Amplió mi red y aprendí a adaptarme a nuevos entornos rápidamente, mientras encontraba nuevos intereses y hacía muchos amigos en el proceso.'
Graduación
Cuando Ioana se graduó de la escuela secundaria home en Bucarest, quería estudiar en una universidad con una excelente reputación internacional. La Universidad de Amsterdam fue una combinación perfecta. Yoana: “La UvA ofrece increíbles oportunidades para sus estudiantes. Como me sentí un poco aventurero durante mi segundo año de estudios, decidí postularme al programa UvA Global Exchange en la Universidad de Tel Aviv para estudiar Administración de Empresas. Ya estaba muy interesado en la cultura judía y pensé que Israel era el destino de intercambio perfecto para mí por muchas otras razones. La escuela de verano EDHEC en Niza fue otra oportunidad interesante”.
Iba a ir a Niza despus de Amsterdam y Tel Aviv, un caso de construcción adecuada de currículum, o simplemente no estabas listo para dejar de aprender?
“No he hecho nada para presumir con mi currículum; si lo hubiera hecho, habría elegido comenzar mi carrera con una pasantía en un gran nombre establecido. Simplemente fui a Niza porque, una vez más, disfruto aprovechar las oportunidades y siempre quise hacer una escuela de verano. Contribuyó mucho a mi conocimiento general. Tuve que trabajar en temas sociopolíticos. vitales para sostener el crecimiento de la comunidad europea. Esto es algo que no se habría tocado durante mis estudios en la UvA, ni siquiera en Israel”.
Cambio de dirección
Durante su licenciatura en Economía y Negocios, Ioana pensó que iba a seguir una carrera en la banca. Una dura entrevista con un gran banco estadounidense cambió todo eso. "No pensé que fuera apto para esa industria", dice Ioana. “Fue entonces cuando decidí dedicarme al marketing online y, por suerte, conseguí un puesto como pasante de marketing digital en Hotelchamp. En este momento, mi maestría me brinda información interesante y esto me inspira a ir más allá y aprender algo nuevo. Mis especializaciones preliminares son seguridad IoT, Blockchain y Big Data. Estos son 3 dominios sobre los que tengo un conocimiento limitado, pero tendré que dominar uno de ellos para mi tesis. Creo que es un poco gracioso que pasé de la banca a la publicidad y ahora me estoy moviendo a la tecnología”.
Cuando quisiste aprender más sobre marketing en línea, elegiste un startup en lugar de un taller o capacitación. ¿Qué aprendiste durante la pasantía y el startup clima que fueron valiosos para usted como joven profesional?
“Mis primeros meses en Hotelchamp fueron los mejores. En ese entonces, tenía una curva de aprendizaje muy empinada y la oportunidad de traer muchas ideas a la mesa en el departamento de marketing. team. Me considero muy afortunado de haber comenzado mi carrera en Hotelchamp. Creo que es muy raro que una empresa te ofrezca tanta confianza, libertad y responsabilidad como junior. Además de adquirir algunas habilidades técnicas en marketing online, creo que también he aprendido mucho sobre mí mismo durante mi tiempo en Hotelchamp. Probablemente, la mayor ventaja de trabajar en un entorno tan dinámico es la capacidad de ser un pensador innovador e independiente, no depender de los demás, sino confiar en mi propia perspectiva de las cosas”.
Me considero muy afortunado de haber comenzado mi carrera en Hotelchamp. Creo que es muy raro que una empresa te ofrezca tanta confianza, libertad y responsabilidad como junior.
¿Cómo te las arreglaste para conseguir un trabajo en Hotelchamp después de tus prácticas?
“Creo que aprendo rápido y esto realmente me ayudó a ponerme al día con el trabajo. También soy de mente muy abierta, por lo que no tenía miedo de cuestionar ideas o prácticas/procedimientos existentes. Probablemente también me contrataron porque tengo una mentalidad flexible: a veces te dicen que hagas girar un barco enorme en un abrir y cerrar de ojos. Supongo que muchas personas se resisten al cambio y, por lo general, esperan instrucciones en lugar de iniciar planes e ideas, por lo que se adaptan mejor a las corporaciones tradicionales”.
Equilibrar trabajo y estudios
Ioana actualmente está realizando una Maestría en Negocios Digitales con una segunda especialización en Emprendimiento e Innovación. Ser capaz de equilibrar su nuevo trabajo en Hotelchamp y sus estudios tiene que ver con una gran gestión del tiempo, dice. “Se trata de ser eficiente y eficaz. Estoy realmente en mi materia de maestría, por lo que estudiar es fácil. También hay mucha superposición entre mi trabajo y mis estudios, por lo que esto me alimenta con la ambición de continuar con ambos. Sin embargo, esto no hubiera sido posible sin el apoyo de mis colegas y la gerencia. Me permitieron tomar días libres con poca antelación y salir corriendo del trabajo durante unas horas cuando lo necesitaba”.
¿Qué consejo tienes para otros estudiantes o graduados que buscan jobs? ¿Qué pueden hacer para que su búsqueda de empleo sea más efectiva?
“Busca entornos en los que puedan aprender rápido, como startups, especialmente si estás pensando en convertirte en empresario. Sin embargo, creo que startup jobs no son para todos, así que si no es para ti, comenzar en una gran marca también es genial para que tu currículum sea "validado".
Busque empresas con una misión inspiradora, sus productos son fáciles de trabajar, publicitar y vender. Por ejemplo, Hotelchamp tiene el retrato de un héroe de la industria ya que está ayudando a los hoteles a recuperar el control sobre sus canales de reserva. Trabajar para una empresa de este tipo te hace pensar que estás haciendo más que generar ganancias, en realidad estás ayudando a tener un impacto (o interrumpiendo una industria en nuestro caso).
Busque empresas con una misión inspiradora, sus productos son fáciles de trabajar, publicitar y vender.
Adapte su currículum en función de los logros y no de las responsabilidades: si puede respaldar sus logros anteriores con números, ¡eso es aún mejor! Omita las cosas que son demasiado genéricas. Creo que debe doler trabajar en RRHH y leer ese “gran team jugador experto en la línea MS Office suite” todos los días.
Por último, ¡atrévase a aprender cosas nuevas y no se sienta intimidado por las descripciones de trabajo sofisticadas! Al principio, tenía miedo de elegir algunos temas específicos para mi tesis, pero luego alguien me dijo: “Cuando un concepto parezca complicado, ¡no temas abordarlo! Solo piensa que fue inventado por otros seres humanos así que, al final, es algo natural que tu mente seguro entenderá. Confía siempre en que algo es, al final, sencillo.” ¡Este consejo realmente me inspiró y espero que te inspire a ti también!”