Con sede en París Rise Up, una empresa que proporciona a un empleado aprendizaje software solution, anunció el martes que ha recaudado 30 millones de euros en su ronda de financiación Serie B.
La ronda fue liderada por Amsterdam-Basado Capital conectado, un fondo de inversión enfocado en B2B SaaS. Inversionistas existentes Avenida MAIF y Impact Partners también participó en esta ronda.
MAIF Avenir es el primer fondo francés de capital de riesgo que invierte en empresas impulsadas por una misión. Gestionando más de 250M€ en activos con más de 45 inversiones, la firma apoya startups desde la etapa semilla hasta la serie B.
Impact Partners es la primera plataforma totalmente dedicada a la inversión de impacto en Europa. A través de su Impact Growth Fund con inversiones que van desde los 2 millones de euros hasta los 15 millones de euros, Impact Partners brinda apoyo financiero y humano a los emprendedores sociales en Europa que deseen escalar.
También apoya a aquellos que quieren crear su propio negocio de franquicias en zonas desfavorecidas a través de su fondo Impact Seed con inversiones que van desde los 50K€ hasta los 500K€. La firma cuenta con más de 350M€ en activos bajo gestión.
Acerca de Capital Conectado
Connected Capital es un inversor en empresas europeas B2B SaaS en etapa de crecimiento y adquisición. Proporciona capital y experiencia en SaaS puro a los empresarios para acelerar el crecimiento de sus negocios. Con el respaldo de inversores institucionales, Connected Capital opera en toda Europa con más de 200 millones de euros de capital bajo gestión.
Sander Pennings de Connected Capital dice: “Aprender software Las soluciones son cada vez más relevantes para las organizaciones y Rise La capacidad de Up para atender a clientes con requisitos de aprendizaje complejos (diferentes grupos de usuarios, formatos de aprendizaje (combinados), múltiples entidades y países dentro de una organización) los diferencia como la única solución de aprendizaje fácilmente accesible en toda la organización”.
Pennings agrega, “Rise El conjunto de productos de Up que combina LMS, LXP y creación de contenido ya está agregando un valor crucial a empresas que van desde PYME hasta grandes corporaciones como Axa, Schneider Electric y Domino's. estamos impresionados con Rise El crecimiento eficiente de Up en los últimos años en sus mercados actuales y estamos entusiasmados de contribuir a la expansión internacional acelerada de la empresa”.
Utilización de capital
Rise Up dice que los fondos acelerarán aún más su crecimiento europeo, lo que permitirá la expansión de la organización comercial y el conjunto de productos, así como la localización de sus soluciones de aprendizaje y desarrollo para los mercados europeos.
Rise El cofundador y director ejecutivo de Up, Arnaud Blachon, dice: “A medida que continuamos navegando por la pandemia, el aprendizaje híbrido es fundamental; Rise Up ofrece una plataforma de aprendizaje inclusiva que transforma este desafío comercial crucial en una oportunidad para nuestros clientes. Nuestra asociación con Connected Capital, con su enfoque en B2B SaaS, y su experiencia con empresas de tecnología de recursos humanos, en particular, nos permitirán fortalecer aún más nuestra posición en los mercados europeos locales”.
“Una experiencia de entrenamiento personalizado”
El aprendizaje es uno de los desafíos empresariales más fundamentales y uno de los más importantes tanto para los directores ejecutivos como para los empleados. Según un comunicado proporcionado por Rise Up, el 79 por ciento de los directores ejecutivos de todo el mundo identifican la falta de habilidades esenciales en su fuerza laboral como una amenaza para el crecimiento futuro, y la incapacidad para aprender y crecer es la razón número 1 por la que los empleados buscan un nuevo trabajo.
Fundada en 2014 por los hermanos Arnaud y Guillaume Blachon, Rise Up busca revolucionar la experiencia de aprendizaje con su plataforma de aprendizaje combinado para todas las partes interesadas: capacitadores, administradores y estudiantes.
En todos los enfoques, e-learning, presencial y móvil, y de conformidad con el marco normativo, Rise Up afirma haberse convertido en una solución de ventanilla única al ser un proveedor de experiencia de aprendizaje (LXP, plataforma de experiencia de aprendizaje), una solución de gestión de aprendizaje para recursos humanos (LMS, sistema de gestión de aprendizaje) y una herramienta de autor para formadores (herramienta de autor). ).
Actualmente, la empresa cuenta con más de 100 empleados en seis países clave de Europa. Rise Up dice que ha duplicado tanto sus ingresos como su personal cada año desde su creación en 2014. Su solución de aprendizaje atiende a más de 400 clientes y 1 millón de estudiantes activos en 60 países.
La empresa tiene oficinas en París, Londres, Bruselas, Amsterdam, Lisboa y Múnich, y afirma haber comenzado a construir una red sólida en toda Europa.
Financiamiento previo
La tecnología scale-up recaudó menos de 5 millones de euros desde su lanzamiento en París en 2014. La empresa obtuvo financiación semilla inicial en 2018 de varios inversores, incluidos Impact Partenaires, Bpifrance y BNP Paribas.
La empresa aseguró su primera ronda de inversión en 2020 de MAIF Avenir, IMPACT Partners y Bpifrance. En 2021, Rise Up firmó una asociación estratégica y una inversión de capital con Ifpass.