En el Reino Unido Deliveroo, un grupo de entrega de alimentos, anunció el miércoles que planea cesar sus operaciones en los Países Bajos. Esto está de acuerdo con la estrategia metódica de asignación de capital de la compañía.
Deliveroo dice que no tiene una posición local fuerte en el Países Bajos y el país representó el 1 por ciento del Grupo GTV de Deliveroo en el primer semestre de 1.
Motivo del cese del servicio en los Países Bajos
Según un comunicado, la gerencia de Deliveroo team se dedica a lograr una generación de flujo de caja sostenible e impulsar una expansión rentable.
La compañía dice: “Para generar rendimientos financieros atractivos en el negocio de entrega de alimentos, los efectos de red hiperlocal son más poderosos que la escala general. Mejorar y ganar posiciones de participación en el mercado local produce una economía unitaria descomunal, y la economía unitaria es la clave para la rentabilidad general”.
Deliveroo ha tomado la decisión de consultar sobre el cese de sus actividades en los Países Bajos porque ha evaluado que se necesitaría una cantidad excesiva de gastos con rendimientos poco claros.
La empresa cree que el proceso de consulta con las partes interesadas comenzará en agosto y está tratando de determinar una fecha probable para el último día de operaciones en los Países Bajos, que podría ser a fines de noviembre.
Resumen Financiero
Deliveroo dice que está dedicado a mantener un crecimiento sostenible y mejorar la rentabilidad hasta 2022 y más allá. Debido a las presiones inflacionarias, el comportamiento del consumidor posterior a la COVID y los efectos geopolíticos y económicos de la situación en Ucrania, los proyectos de gestión para 2022 reflejan las preocupaciones actuales, particularmente en los mercados europeos.
El crecimiento interanual del GTV de la empresa fue del 12 % en el primer trimestre y del 2 % en el segundo. Se espera que su crecimiento de GTV para todo el año esté en el rango de 4 a 12 por ciento en comparación con su pronóstico anterior de 15 a 25 por ciento el mes pasado.
La empresa de entrega de alimentos registró una pérdida antes de impuestos de 147 millones de libras esterlinas (aproximadamente 173.97 millones de euros) en el primer semestre en comparación con una pérdida de 95 millones de libras esterlinas (aproximadamente 112.43 millones de euros) hace un año. El mes pasado, Deliveroo recortó su proyección de ingresos para todo el año debido a una fuerte desaceleración en su segundo trimestre.
La dirección todavía confía en la capacidad de la empresa para ajustarse financieramente y cambiar el entorno macroeconómico a través de mayores márgenes brutos, gastos de marketing efectivos y un estricto control de costes. Deliveroo afirma que su balance sigue siendo sólido.
William Shu, fundador y director ejecutivo de Deliveroo, dice: “Hasta ahora, en 2022, hemos logrado un buen progreso en el cumplimiento de nuestro plan de rentabilidad, a pesar de los mayores obstáculos para los consumidores y la desaceleración del crecimiento durante el período. Confiamos en que en el segundo semestre de 2 y más allá veremos más ganancias de las acciones ya tomadas, así como beneficios de nuevas iniciativas”.
“Seguimos confiando en nuestra capacidad para adaptarnos financieramente a cualquier cambio adicional en el entorno macroeconómico. Seguimos entusiasmados con la oportunidad que tenemos por delante y nuestra capacidad para capitalizarla”, agrega Shu.
Sobre Deliveroo
Fundada en 2013 por William Shu y Greg Orlowski, Deliveroo posee y opera una plataforma de entrega de alimentos en línea en el Reino Unido. Su plataforma permite a los usuarios pedir comida de restaurantes locales. Actualmente, la compañía trabaja con más de 170,000 190,000 restaurantes y socios de supermercados, así como con más de XNUMX XNUMX pasajeros para brindar la "mejor" experiencia de entrega de alimentos a sus clientes.
Deliveroo opera en 11 mercados, incluidos Australia, Bélgica, Francia, Hong Kong, Italia, Irlanda, Países Bajos, Singapur, Emiratos Árabes Unidos, Kuwait y el Reino Unido. Tiene más de 2,000 empleados en todo el mundo.