Amsterdam-basado en Buddee, una tecnología de recursos humanos startup, anunció el jueves que ha recaudado 1 millón de euros en fondos de una red de angel investors.
Buddee quiere usar el capital para expandir el team y mejorar los servicios y productos. Además, la empresa holandesa pretende utilizar los fondos para facilitar la integración con herramientas de planificación de la fuerza laboral como Shiftbase y herramientas de contratación como Homeejecutar y reclutar.
Buddee ya es fácil de vincular a la nómina de Nmbrs software y varios paquetes de contabilidad.
¿Cómo nació Buddee?
Por lo general, las pequeñas y medianas empresas (PYME) dedican una gran cantidad de tiempo y dinero a la gestión de temas relacionados con los recursos humanos, como la administración de recursos humanos y nómina, así como los beneficios de los empleados.
Cuando el CEO de Buddee, Rob Toonen, trabajaba para una oficina de administración internacional en los Estados Unidos, vio cómo las pymes estadounidenses habían digitalizado sus procesos de recursos humanos, nómina, cumplimiento y beneficios para empleados.
"Atrás home, no pude encontrar soluciones similares para las pymes holandesas. Recursos humanos extranjeros software las empresas no tienen en cuenta la legislación holandesa, o se centran en las empresas y desarrollan software con muchas características adicionales”, dice Toonen.
De hecho, Jasper Lammertink (CTO) experimentó un problema similar cuando era director de operaciones de SEOShop/Lightspeed Holanda.
¡Y así nació Buddee!
Buddee: Lo que necesitas saber
La tecnología holandesa de recursos humanos startup amigo ha desarrollado una plataforma en línea para agilizar este proceso para las pymes.
Fundada en 2020 por Rob Toonen (CEO) y Jasper Lammertink (CTO), Jean-Luc Bonnier (Jefe de ventas), Buddee es una plataforma de administración de recursos humanos en la nube para pymes.
La plataforma ayuda a las pymes de manera más eficiente al organizar y optimizar todos los procesos y la administración relacionados con los recursos humanos, incluida la nómina, los beneficios de los empleados y la legislación laboral.
“También ayudamos a las firmas de consultoría de recursos humanos y contabilidad más pequeñas quitándoles la administración de la nómina, o usan nuestra plataforma para comunicarse de manera más eficiente y segura con sus clientes”, dice Jean-Luc Bonnier.
Según Toonen, la plataforma ha crecido más rápido desde el brote de la pandemia.
“Los confinamientos supusieron un gran cambio para las pymes, ya que sus empleados tenían que trabajar desde home. ¿Cómo deben administrar estas empresas travel costos, días libres y trabajo desde home? Nuestra plataforma ayuda a las pymes con esos desafíos administrativos. Muchas empresas todavía manejan su administración en hojas de Excel, correo electrónico y archivos impresos. Agrupamos todo en un solo digital ecosystem. Esto ahorra tiempo y molestias a los empresarios, empleados y sus contadores para que puedan concentrarse en el bienestar de su gente. Eso no es un lujo en el mercado laboral actual”, dice Toonen.
Actualmente, la empresa trabaja con clientes, incluidos Daily Paper, Tonny Media, Parfumado, Natuurhuisje.nl, Share Council, Intersport, Royal Jumbo Toys & Games, Canon Medical y Fest.