Educación en TI con sede en Hungría startup Código fresco ha recaudado 3.5 millones de euros en una ronda de recaudación de fondos de Serie B. El principal objetivo de la startup es reducir la escasez de mano de obra digital en Europa.
La financiación involucró a la empresa con sede en Budapest venture capital empresas de gestión de fondos Lead Ventures y Portfolion. Lead Ventures fue el inversionista principal y Portfolion fue el inversionista de seguimiento, y ambos se sumaron a su inversión Serie-A anterior.
el húngaro startup utilizará los fondos para expandir su negocio en el mercado internacional.
Conoce todo sobre Codecool
Codecool ofrece capacitar a las personas en habilidades digitales y proporcionar colocación de empleados. Hasta ahora, el startup ha capacitado y asistido a 400 personas, que no tenían calificaciones previas relacionadas con el campo digital.
Coloca a los estudiantes que se gradúan en TI jobs y tiene socios corporativos en 7 países. Codecool fue el primero en ofrecer su formación en programación con garantía de inserción laboral, campo en el que cuenta con una tasa de éxito del 99%.
A partir de ahora, el startup tiene 500 personas estudiando en cuatro instituciones bajo su operación. Estas instituciones están situadas en Hungría y Polonia.
Porque es el startup necesario en el tiempo de hoy?
En los últimos tiempos, Budapest se ha acelerado en los campos de la innovación y la tecnología a gran escala. Además, se ha producido una digitalización a gran escala en Europa, por lo que existe una rise en la necesidad de mano de obra digital entre las empresas de todo el continente.
Además, se ha estimado que el número de puestos vacantes que requieren trabajadores capacitados digitalmente aumentará a 700,000 2020 para XNUMX a nivel de la UE.
También se ha informado que un asombroso 77% de las empresas de la UE han declarado que la falta de habilidades digitales entre los empleados es el mayor obstáculo para su transformación digital. Para ser específicos, el 90 % de los ejecutivos de nivel C ven la contratación de talento de TI como un desafío comercial importante.
El fundador de Codecool, Balázs Vinnai, afirmó: “Podemos ver que la automatización y la digitalización a gran escala de los procesos comerciales afectan todas las áreas, desde la producción hasta la logística, las ventas y la administración, lo que exige mano de obra calificada digitalmente no solo en las empresas de tecnología sino en todas las industrias, ya sea fabricación o servicios. El crecimiento de las empresas europeas y especialmente de Europa Central y del Este se definirá por el éxito que puedan llegar a tener en el proceso ampliamente conocido como transformación digital”.
Para controlar tales desafíos, la educación de TI con sede en Budapest startup Codecool lanzó un modelo educativo revolucionario para capacitar en codificación y otras habilidades digitales en 2016.
¡Camino por delante!
El startup también aspira a convertirse en uno de los proveedores de servicios más populares de Europa en el campo de la formación de la mano de obra digital y la gestión del talento para 2023.
El startup ha proyectado sus planes para ampliar su red educativa ingresando al mercado rumano a fines de 2019. Planea abrir 10 campus y crear un nexo de ex alumnos de casi 10 mil personas.
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