Fundada en 2020 por Jose Manuel Peral Cortés y Juan Varela de Limia, Llamada al gurú utiliza la tecnología para llevar la experiencia de coaching y asesoramiento a un nuevo nivel.
Esta con sede en Madrid startup ofrece una plataforma para construir un "mercado de asesoramiento empresarial" en el que los usuarios pueden disfrutar de reuniones 1 a 1 o 1 a muchos de quince a sesenta minutos con fundadores de empresas exitosos, ejecutivos de nivel C o atletas aclamados.
La plataforma GuruCall tiene un panel de gurús exitosos (directores ejecutivos, fundadores y campeones mundiales) que pueden ayudar a las organizaciones a crecer. Empoderan a las personas compartiendo sus experiencias de la vida real, inspirándolas, aconsejándolas sobre el aprendizaje de nuevas habilidades, encendiendo pasiones, ayudándolas a obtener conocimientos reales y, por lo tanto, a tomar mejores decisiones.
Algunos de estos profesionales exitosos incluyen a Alejandro Agag, fundador de la Fórmula E, Albert Rivera, fundador del partido político Ciudadanos, Gloria Lomana, fundadora de 50&50, y Dimas Gimeno, fundador y CEO de WOW Group. Otros de la tecnología ecosystem como Fabrice Grinda, fundador de FJLabs, Paula Almansa, fundadora de Loom también forman parte de la plataforma.
También forman parte de la plataforma personalidades del deporte como Gisela Pulido, doce veces campeona mundial de wakeboard, y Sergio Scariolo, campeón de la NBA y del mundo de baloncesto, junto a muchos otros exitosos empresarios y ejecutivos de diferentes rubros.
El año pasado, la empresa recaudó 1.2 M€ en su ronda de financiación pre-Seed liderada por emprendedores como Félix Ruiz, cofundador de Tuenti, Auro, Storybeat, expresidente de Job and Talent y actual co-CEO de Playtomic, Paco Ávila, fundador de Medac (recientemente vendida a KKR por 200 millones de euros), Hugo Arévalo, cofundador de The PowerMBA, Auro y FJLabs con sede en Nueva York.
Este año, GuruCall añadió 500,000 € extra a su ronda previa a la semilla. Esta financiación adicional provino de family office español e inversores internos como Félix Ruiz (Co-Fundador de Tuenti, Auro, Storybeat, ex Presidente de Job and Talent y actual Co-CEO de Playtomic), Paco Avila (Fundador de Medac vendido recientemente a KKR por 200M€), Hugo Arevalo (Co-Fundador de The PowerMBA, Auro).
Para la serie de entrevistas 'Founder in Focus' de esta semana, hemos elegido centrarnos en José Manuel Peral Cortés por ser el 'Gurú' detrás del éxito de Gurucall.
Aquí están los extractos editados:
SC: ¿Cómo te describirías a ti mismo como emprendedor? ¿Cuál fue la inspiración o el momento Eureka para crear GuruCall?
JM: Soy una persona operativa y me encanta hacer cosas diferentes. Creo que un emprendedor, al menos al principio del proyecto, tiene que ayudar en todas las áreas del negocio, ya que esa actitud motiva al resto de la team. La idea de GuruCall surge de hablar con diferentes empresarios exitosos y ejecutivos de nivel C que estaban recibiendo diferentes solicitudes de empresas u otros profesionales para hablarles sobre diferentes temas o habilidades, o incluso se les pidió que compartieran sus ideas y opiniones sobre algo. Notamos que no había ninguna plataforma donde pudieras encontrar personas exitosas para aprender de ellas; obtenga su consejo o solicítelos para que sean sus mentores. En pocas palabras, digamos que creamos Tinder para empresas.
SC: ¿Cuáles fueron algunos de los desafíos iniciales que enfrentó al configurar GuruCall?
JM: Ha habido muchos y. diferentes desafíos: el primero fue sobre la oferta en el mercado. Algo que teníamos muy claro, era que los talentos que participaran en GuruCall tenían que ser C-Level Executives, Inspiradores deportistas de primer nivel, fundadores… y como os podéis imaginar estas personas de éxito siempre están muy ocupadas, son marcas en sí mismas y no necesita hacer esto para vivir.
Nos dimos cuenta de que era muy importante no acercarnos a ellos con un mazo o con un MVP normal, por lo que teníamos que invertir mucho en tener un producto terminado antes de comenzar a lanzar la idea a las personas exitosas mencionadas. Además, GuruCall comenzó durante la pandemia, por lo que reclutar a los team y cerrar las primeras reuniones fue muy muy duro. Esa es la razón por la que tardamos 15 meses en lanzarlo. el proyecto.
SC: ¿Cómo fue contratar a su primera team ?
JM: Fue muy duro, ya que comenzamos el proceso durante el confinamiento. Todo cambió drásticamente en un corto período de tiempo y me encanta el trabajo remoto. Sin embargo, creo que no es lo ideal para empezar un proyecto. Al principio, los proyectos tienen más que ver con la pasión y probar cosas que con tenerlo todo planeado. Las cosas cambian muy rápido y ser un grupo de personas juntas compartiendo la pasión y creando algo desde cero es algo que el trabajo remoto no puede proporcionar.
SC: ¿Cómo fue tu primera oficina? ¿Cómo ha evolucionado su oficina a lo largo de los años?
JM: Teníamos una pequeña oficina al principio que habíamos pagado durante un año, pero no la usamos durante el confinamiento. En este momento somos una empresa totalmente remota, pero a veces vamos a espacios de coworking para tener reuniones y poner cosas en común entre nosotros.
SC: ¿Cuáles son algunos de tus recuerdos más memorables durante el viaje de GuruCall?
JM: En nuestra plataforma puedes organizar sesiones de video con personas muy exitosas, pero también hemos grabado clases magistrales con todos ellos. Conocer en persona a algunos de mis ídolos ha sido realmente un honor: Fabrice Grinda (mejor inversor del mundo), Sergio Scariolo (campeón entrenador de la NBA), Mario Conde (Expresidente del Banco Banesto) y muchos otros… Escuchar sus historias y saberlo bien de ellos mismos cómo han tenido éxito en la vida, es súper inspirador.
6. ¿Cuáles fueron algunos de los desafíos clave que enfrentó mientras buscaba su primera inversión?
JM: Mi cofundador y presidente de GuruCall, Félix Ruíz es uno de los mayores emprendedores de Europa, siendo cofundador de Tuenti, Job and Talent, Playtomic e inversor en muchas otras empresas. Así que gracias a su bagaje conseguimos recaudar una ronda presemilla de 1M€, que no es lo habitual en España.
7. Recientemente has recaudado 500,000 €. ¿Planea recaudar más teniendo en cuenta el entorno favorable de recaudación de fondos?
JM: No nosotros no. Durante los próximos doce meses, queremos centrarnos en agregar alguna funcionalidad al producto que necesitamos, invertir en nuestra marca y obtener tracción. Haremos otra ronda con suerte la próxima Navidad.
8. ¿Cuál es su visión a largo plazo para su empresa?
JM: La visión a largo plazo de GuruCall es convertirse en la plataforma de medios comerciales predeterminada, el lugar donde inicia sesión para ver contenido comercial, para cerrar reuniones con un asesor o un entrenador o incluso para transmitir su evento comercial.
9. ¿Cuándo consideraría que su empresa es un éxito?
JM: Esta es la segunda empresa de la que soy cofundador, por lo que, después de mi primera experiencia, el éxito significa lograr que la empresa supere el punto de equilibrio y crear un lugar donde las personas estén felices de trabajar.
10. ¿Cuáles son vuestros planes de expansión internacional?
JM: Somos una empresa mundial. Sin embargo, desde hace un par de años, nos estamos enfocando en los países de habla hispana: Latam y España. Sin embargo, aún empresas internacionales y profesionales de Europa y Estados Unidos han cerrado sesiones con los talentos de la plataforma, para tener una sesión sobre motivación, entender los mercados de LATAM, etc.
11. ¿Qué le aconsejarías a tu yo más joven? ¿Hay cosas que harías de manera diferente si tuvieras la oportunidad?
JM: Definitivamente, si pudiera volver atrás en el tiempo, haría las cosas de otra manera. Desafortunadamente, solo podemos aprender de los errores o de los mentores, esa es exactamente otra razón por la que se necesita GuruCall. Lo primero que le recomendaría a mi yo más joven sería encontrar un buen mentor y hacer negocios solo con buenas personas.