Amsterdam-basé Buddee, une technologie RH startup, a annoncé jeudi avoir levé 1 M€ auprès d'un réseau de partenaires angel investors.
Buddee veut utiliser le capital pour développer le team et améliorer les services et les produits. En outre, la société néerlandaise a l'intention d'utiliser les fonds pour faciliter l'intégration avec des outils de planification de la main-d'œuvre tels que Shiftbase et des outils de recrutement tels que Homecourir et recruter.
Buddee est déjà facile à relier à la paie Nmbrs software et divers progiciels comptables.
Comment Buddee est-il né ?
En règle générale, les petites et moyennes entreprises (PME) consacrent beaucoup de temps et d'argent à la gestion de sujets liés aux RH, comme l'administration des RH et de la paie, ainsi que les avantages sociaux.
Lorsque le PDG de Buddee, Rob Toonen, travaillait pour un bureau d'administration international aux États-Unis, il a vu comment les PME américaines avaient numérisé leurs processus de RH, de paie, de conformité et d'avantages sociaux.
"Retour home, je n'ai pas trouvé de solutions similaires pour les PME néerlandaises. RH étrangères software les entreprises ne tiennent pas compte de la législation néerlandaise ou se concentrent sur les entreprises et développent software avec de nombreuses fonctionnalités supplémentaires », explique Toonen.
En fait, Jasper Lammertink (CTO) a rencontré un problème similaire lorsqu'il était COO de SEOShop/Lightspeed Pays-Bas.
Et c'est ainsi que Buddee est né !
Boudee : Ce que vous devez savoir
La HR-tech néerlandaise startup Buddé a développé une plateforme en ligne pour rationaliser ce processus pour les PME.
Fondée en 2020 par Rob Toonen (CEO) et Jasper Lammertink (CTO), Jean-Luc Bonnier (Head of Sales), Buddee est une plateforme cloud d'administration RH pour les PME.
La plateforme aide les PME plus efficacement en organisant et en rationalisant tous les processus et l'administration concernant les RH, y compris la paie, les avantages sociaux et le droit du travail.
« Nous aidons également les plus petits cabinets d'expertise comptable et de conseil RH en leur déchargeant l'administration de la paie, ou ils utilisent notre plateforme pour communiquer plus efficacement et en toute sécurité avec leurs clients », explique Jean-Luc Bonnier.
Selon Toonen, la plateforme s'est développée plus rapidement depuis l'épidémie de pandémie.
"Les fermetures ont signifié un grand changement pour les PME puisque leurs employés ont dû travailler de home. Comment ces entreprises doivent-elles gérer travel coûts, jours de congé et travail à partir de home? Notre plateforme aide les PME à relever ces défis administratifs. De nombreuses entreprises gèrent encore leur administration dans des feuilles Excel, des e-mails et des fichiers papier. Nous regroupons tout en un seul ecosystem. Cela permet aux entrepreneurs, aux employés et à leurs comptables d'économiser du temps et des tracas afin qu'ils puissent se concentrer sur le bien-être de leurs employés. Ce n'est pas un luxe sur le marché du travail actuel », déclare Toonen.
Actuellement, la société travaille avec des clients tels que Daily Paper, Tonny Media, Parfumado, Natuurhuisje.nl, Share Council, Intersport, Royal Jumbo Toys & Games, Canon Medical et Fest.