Amsterdam-Basis Menschen in Kontakt, eine Ethik und Compliance software Anbieter, gab am Dienstag, 24. Januar, bekannt, dass Fortino Hauptstadt hat die Mehrheitsbeteiligung an dem Unternehmen erworben.
Im Dezember 2019 trat die EU-Whistleblower-Richtlinie in Kraft. Ziel der Richtlinie ist es, Arbeitnehmern, die Verstöße gegen europäisches Recht, etwa Fehlverhalten oder Belästigung durch ihren Arbeitgeber, melden, in der gesamten EU ein Mindestmaß an Schutz zu bieten. Alle in der EU tätigen Unternehmen müssen die Richtlinie bis Ende dieses Jahres einhalten.
Skandale wie Wirecard, The Voice und Royal Mail zeigen die Notwendigkeit eines modernen Whistleblower-Systems, das People Intouch bietet.
People Intouch: Alles, was Sie wissen müssen
People Intouch wurde 2004 von Rolf Thung gegründet und ist eine Whistleblower- und Fallmanagementplattform, die Dialoge schafft, um Organisationen dabei zu helfen, mit ihren Mitarbeitern zu sprechen und sicherere Arbeitsumgebungen zu schaffen.
Die Whistleblowing-Plattform des Unternehmens, SpeakUp, hilft Unternehmen dabei, mit ihren Mitarbeitern, Lieferanten und Gemeinden in Kontakt zu treten, indem sie ihnen die Möglichkeit gibt, Anomalien und unethisches Verhalten zu melden. Der software Die Lösung ermöglicht es Menschen, von überall auf der Welt, in jeder Sprache und in völliger Anonymität zu berichten.
CEO Maurice Canisius sagt: „Whistleblowing hat heutzutage in vielen Vorstandsetagen Priorität, und das zu Recht, denn wir alle wissen, dass es schwierig ist, sich zu äußern. Unsere Mission ist es, Menschen und Organisationen zu schützen und zu verbinden. Das erreichen wir, indem wir es den Menschen erleichtern, sich zu Wort zu melden.“
„In den letzten Jahren ist es uns gelungen, unsere einzigartige Expertise und unser Wissen in unserer SpeakUp-Plattform der nächsten Generation zu bündeln. Wir helfen unseren Kunden dabei, das Whistleblowing-Dilemma einfacher zu bewältigen und den Weg zu organisatorischer Transparenz zu meistern, während sie gleichzeitig die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften gewährleisten“, fügt Canisius hinzu.
Das niederländische Unternehmen berichtet, dass es im Vorfeld der Compliance einen starken Anstieg der Akzeptanz seiner Whistleblowing-Plattform in 60 Ländern beobachtet hat.
Laut People Intouch nutzen derzeit 500 mittlere und große Unternehmen die Plattform in mehr als 60 Ländern und erreichen damit Millionen von Mitarbeitern weltweit. Dies führte im Jahr 50,000 zu 2022 Meldungen.
Zu den führenden europäischen multinationalen Kunden des Unternehmens zählen unter anderem Nestlé, Randstad, KLM, Skanska, Polestar, Sweco und HILTI.
Kapitalausnutzung
Laut People Intouch ist die Zahl der Meldungen in den letzten Jahren um hohe zweistellige Zahlen gestiegen. Im Jahr 50,000 wurden mehr als 2022 Nachrichten eingereicht. Um diesem Wachstum gerecht zu werden, beschloss das Unternehmen, in seine SpeakUp-Plattform der „nächsten Generation“ und das dazugehörige SpeakUp-Erfolgsmodell zu investieren.
Ida Kuijken, Partnerin bei Fortino Capital, sagt: „Der Whistleblowing-Markt wird voraussichtlich enorm wachsen, angetrieben durch einen gesellschaftlichen Wandel hin zu mehr Transparenz sowie regulatorische Initiativen wie die europäische Richtlinie zum Schutz von Whistleblowern.“ Wir sind davon überzeugt, dass mit einem leistungsstarken, sicheren und benutzerfreundlichen Produkt in Kombination mit einem starken team„People Intouch ist optimal positioniert, um von diesen Trends zu profitieren.“
„Unsere Investition und unser Betrieb team„Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit und die strategische und geografische Beschleunigung des Geschäfts“, fügt Kuijken hinzu.