Amsterdam-Basis Der soziale Händedruck, eine fintech startup das es Mitarbeitern ermöglicht, automatisch einen Teil ihres Gehalts für wohltätige Zwecke zu spenden, gab am Donnerstag bekannt, dass es in einer neuen Finanzierungsrunde 1.1 Millionen Euro gesammelt hat.
Über die Plattform des Unternehmens können Mitarbeiter gemeinnützige Organisationen steuerfrei und direkt von ihrem Gehalt unterstützen. Mit der zunehmenden Beliebtheit dieser Spenden für die Lohn- und Gehaltsabrechnung ist die Amsterdam-Basis startup wird die Mittel nutzen, um sein Wachstum aufrechtzuerhalten und ergänzende Produkte zu entwickeln.
Investoren
Die Runde wurde von JEX und Velocity angeführt Fintech Hauptstadt. Boralis und verschiedene startup Auch Gründer beteiligten sich an der Runde.
Nick Hillebrand, Gründer und Generaldirektor von JEX, sagt: „Die Vision von The Social Handshake fügt sich nahtlos in die gesellschaftliche Wirkung ein, die JEX erzielen möchte. Darüber hinaus verfügen wir über das Netzwerk von JEX, um das Wachstum weiter zu beschleunigen und damit die Wirkung zu steigern.“
Unterstützen Sie Wohltätigkeitsorganisationen direkt mit Ihrem Gehaltsscheck
The Social Handshake wurde 2019 von Sandra van Beest gegründet und verbindet Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Wohltätigkeitsorganisationen durch Payroll Giving.
Mit Payroll Giving kann ein Benutzer direkt vom Gehaltsscheck aus eine monatliche Spende an Wohltätigkeitsorganisationen seiner Wahl leisten – 100 Prozent der Spende gehen an Wohltätigkeitsorganisationen. Darüber hinaus können Nutzer einen Steuervorteil erhalten, der dafür sorgt, dass es weniger kostet, mehr zu spenden.
„Das Phänomen des ‚Payroll-Giving‘ existiert im Ausland schon länger und ist in den Niederlanden bereits bei der Generation Z und den Millennials beliebt“, sagt das Unternehmen.
Sandra van Beest sagt: „7 von 10 Mitarbeitern erwarten, dass ihr Arbeitsplatz Möglichkeiten für soziale Wirkung bietet. Seit der Einführung werden wir von Unternehmen überschwemmt, die mit Payroll Giving beginnen möchten, denn Gutes zu tun muss einfach sein und die Menschen möchten, dass ihre Euros am richtigen Ort landen. Daher ist es wichtig, mit Hilfe von Wachstumsgeldern zu wachsen. Letztendlich möchten wir, dass Payroll Giving dank des Arbeitsplatzes genauso selbstverständlich ist wie ein Fahrradplan oder ein Tag der Freiwilligenarbeit.“
Pro Wohltätigkeitsorganisation gilt ein Mindestspendenbetrag von 5 €. Wenn ein Benutzer eine Wohltätigkeitsorganisation unterstützen möchte, kann er ab 5 € pro Monat spenden. Bei zwei oder drei Wohltätigkeitsorganisationen beginnt die Mindestspende bei 10 € bzw. 15 € pro Monat.
Geht die Spende zu 100 % an Wohltätigkeitsorganisationen?
Im Allgemeinen zahlen Wohltätigkeitsorganisationen die Kosten für das Sammeln von Spenden, was bedeutet, dass sie viel bezahlen müssen, um Benutzer als Spender zu gewinnen, beispielsweise durch Kampagnen oder Spendenaktionen auf der Straße. Laut The Social Handshake fallen für Wohltätigkeitsorganisationen mit Payroll Giving keine Spendenkosten an und die Verwaltungskosten werden vom Arbeitgeber getragen.
Auf diese Weise kann The Social Handshake Payroll Giving technisch, rechtlich und administrativ ermöglichen. Außerdem geht keine Spende verloren und die Wohltätigkeitsorganisation kann die Spende zu 100 Prozent für ihre Aktivitäten verwenden.
Nur Wohltätigkeitsorganisationen mit ANBI-Status können an Payroll Giving teilnehmen. Das bedeutet, dass die Wohltätigkeitsorganisationen mit 90 Prozent ihrer Aktivitäten dem Gemeinwohl dienen, nicht gewinnorientiert sind und bestimmte Integritätsanforderungen erfüllen. Darüber hinaus verfügen die größeren Wohltätigkeitsorganisationen über das CBF-Gütesiegel. Die CBF hat strenge Qualitätsanforderungen, sodass man sicher sein kann, dass seine Spende zu einer besseren Welt beiträgt.
Derzeit gehören zum Unternehmen BUX, Squla, Bain & Company, The Student Hotel und Hewlett Packard Enterprise unter seinen Kunden.
Spendenabzug und Steuervorteil
Die Spende eines Benutzers wird von seinem monatlichen Nettogehalt abgezogen. Wenn jemand beispielsweise 26 Euro pro Monat für wohltätige Zwecke spendet, erhält er 26 Euro weniger Gehalt auf seinem Konto als zuvor. Im folgenden Jahr kann der Nutzer einen Teil dieses Betrags als Steuervorteil zurückerhalten, allerdings nur, wenn er niederländische Einkommensteuer zahlt. So kostet beispielsweise die Spende von 26 Euro letztendlich nur 16 Euro pro Monat.
„Sie zahlen jeden Monat niederländische Einkommensteuer auf Ihr Bruttoeinkommen. Spenden an Wohltätigkeitsorganisationen unterliegen jedoch weniger oder keiner Steuer. Weil Sie jeden Monat zu viel Steuern auf Ihre Spende gezahlt haben, erhalten Sie diese zu viel gezahlte Steuer im Folgejahr zurückerstattet“, so das Unternehmen.
Zum Beispiel, wenn ein Benutzer dieses Jahr 26 € pro Monat spendet. Ab dem nächsten Jahr erhalten sie dann 120 € zurück (10 € pro Monat), während die Wohltätigkeitsorganisation weiterhin 26 € pro Monat erhält. Die Steuerbehörden beteiligen sich daher an der Spende, sodass es weniger kostet, mehr an Wohltätigkeitsorganisationen zu spenden.