Figures, eine in Paris ansässige Gehaltsbenchmarking-Anwendung, gab am Mittwoch bekannt, dass sie sich in der Seed-Finanzierungsrunde 6.8 Millionen Euro gesichert hat.
Saatstadium venture capitalSeins Point Nine führte die Runde mit der Beteiligung bestehender Investoren wie Seedcamp, Bpifrance, Kima Ventures und der neuen Teilnehmer Acadian und Entrée an. Die vorherige Finanzierungsrunde von Figures wurde 2021 von Seedcamp angeführt und brachte 1.7 Millionen Euro ein.
Die Ankündigung erfolgt einige Monate nach der Übernahme des in London ansässigen Konkurrenten Payspective im Juni 2021, um in den britischen Markt vorzudringen.
Mittelverwendung
Figures wird die Mittel verwenden, um die Technologieentwicklung zu beschleunigen, und plant, seinen Aufgabenbereich um Dienstleistungen wie Budgetprognosen und Marktverfolgung in Echtzeit zu erweitern sowie Benchmarking-Dienste zu stärken, die Aktien und Vorteile abdecken.
Das französische Unternehmen plant außerdem, in die Entwicklung von Tools zu investieren, die Unternehmen dabei helfen sollen, ihre Vergütungspolitik zu definieren und zu teilen sowie ihre Vergütungsüberprüfungen vorzubereiten und durchzuführen.
Das Kapital wird dem französischen Unternehmen dabei helfen, in neue europäische Märkte zu expandieren, darunter Spanien, Portugal, die Niederlande und die nordischen Länder.
Wie wurde Figures geboren?
Virgile Raingeard (CEO), der seine ersten elf Jahre im HR-Bereich verschiedener Branchen verbrachte, war frustriert über den Mangel an qualitativen und zuverlässigen Daten zum Vergütungsmarkt in der Branche startup/scale-up ecosystem.
Dann beschloss er, das Problem mit Bastien Formery (CTO) anzugehen, um ein Produkt rund um seine Vision zu entwickeln.
So wurde Figures geboren.
Virgile Raingeard, CEO von Figures, sagt: „Ich habe Figures im Oktober 2020 gegründet, um Unternehmensleitern zuverlässige Vergütungsdaten und ein übergreifendes Produkt zur Verfügung zu stellen, das ich während meiner 11-jährigen Karriere in der Personalabteilung gerne gehabt hätte.“
Zahlen: Was Sie wissen müssen
Gegründet in 2020, Zahlen zielt darauf ab, die Art und Weise zu verbessern, wie Unternehmen die Vergütung ihrer Mitarbeiter verwalten. Die Plattform ermöglicht es Unternehmen, Marktgehälter für über hundert Positionen in ganz Europa zu vergleichen und gleichzeitig die Vergütungspolitik zu verwalten.
Den Zahlen zufolge trägt es auch dazu bei, geschlechtsspezifische Lohnprobleme hervorzuheben und Unternehmen eine bessere Verwaltung ihres Vergütungsbudgets zu ermöglichen.
Die Marke ist in vielen anderen Ländern, darunter Frankreich und Deutschland, bereits gut etabliert und hilft ihnen dabei, das genaueste Gehalts-Benchmarking-System zu schaffen, das derzeit in Betrieb ist.
Die Anwendung des Unternehmens kann problemlos in die wichtigsten HRIS integriert werden software Gefällt mir Person, BambooHR und HiBob ermöglichen es Unternehmen, einen proaktiven Ansatz zur Talentakquise und -bindung zu verfolgen.
Die Lösung von Figures wird von rund 700 Europäern genutzt startups/scale-ups soll Arbeitgebern helfen, die Vergütung für bestimmte Rollen in verschiedenen Unternehmensgrößen und -stadien zu bewerten.
Raingeard fügt hinzu: „Wir helfen über 700 Unternehmen dabei, faire und effiziente Vergütungsentscheidungen zu treffen – zu Beginn des Jahres waren es weniger als 200. Unser Wachstum war unerwartet und außergewöhnlich, teilweise aufgrund unserer Übernahme von Payspective im Mai 2022.“
Zahlenausweitung in den Niederlanden
Um mehr über die Expansion und Strategien der Niederlande zu erfahren, haben wir Kontakt mit uns aufgenommen Hakon Junge, GTM und Landesleiter für den niederländischen Markt.
Ich spreche ausschließlich mit Silicon Canals, Junge sagt: „Mit der Finanzierung planen wir, mit dem Aufbau einer kleinen, aber wachsenden engagierten Organisation zu beginnen team für den niederländischen Markt, während wir unsere Expansionspläne in ganz Europa fortsetzen. Wir haben bereits mit der Einstellung von Mitarbeitern vor Ort begonnen Amsterdam"
Zum Zeitpunkt der Erstellung dieses Artikels stellt Figures einen „Account Executive“ ein, um der steigenden Nachfrage gerecht zu werden. Sie können klicken hier bestätigen.
Zur Bedeutung des niederländischen Marktes erklärt Junge: „Der aktuelle niederländische Markt war für uns als Technologieunternehmen ein klares Expansionsgebiet ecosystem floriert, aber auch der Zugang zu Vergütungsdaten zur Unterstützung der Einstellung war für die Einheimischen ein großes Problem startupEs geht darum, die Bezahlung richtig zu machen, insbesondere im aktuellen lokalen Markt und bei der Inflation.“
Das Unternehmen gibt an, seit seiner Gründung vor zwei Monaten über 50 Kunden in den Niederlanden zu haben. Das französische SaaS-Unternehmen arbeitet mit zusammen startups wie Mollie, Biller, Orderchamp und Trengo und lokal startup ecosystem Partner wie Techleap.nl.
Er fährt fort: „Ich selbst leite unsere niederländischen Bemühungen und den GTM-Expansionsplan, und schon sehr früh war die Reaktion des niederländischen Marktes überwältigend positiv, also verdoppeln wir unsere Anstrengungen.“
Laut Junge fügt Figures etwa zehn Niederländer hinzu startups/scale-up Unternehmen pro Woche zum Benchmark und erhalten 12 Monate lang KOSTENLOSEN Zugang zu den Zahlen.
Am 13. September veranstaltet Figures sein erstes Flaggschiff-Event in Amsterdam, „Die Lücke schließen: Unwiderstehliche Organisationen mit fairer Bezahlung für alle schaffen.“
Weitere Details zur Veranstaltung finden Sie hier hier.
Investor
Punkt neun ist ein frühes Stadium venture capital Das Unternehmen konzentriert sich auf B2B-SaaS und Online-Marktplätze. Seit seiner Gründung im Jahr 2011 hat das Unternehmen in mehr als 140 investiert startups in mehr als 30 Ländern.
Louis Coppey, Partner bei Point Nine, kommentiert: „Bei Point Nine haben wir in mehrere HR-Technologien investiert software in den letzten zehn Jahren wie 15fünf im Jahr 2013, Factorial im Jahr 2018 oder Pento im Jahr 2019. Unabhängig von der Finanzierung und dem Talentmarktumfeld glauben wir, dass das Vergütungsmanagement eine Kategorie in der HR-Technologie ist, die reif für Umwälzungen ist, und Figures hat hier einen Vorsprung den europäischen Markt. Wir waren von Virgile und ihm am meisten beeindruckt teamverfügt über umfassendes Fachwissen zu diesem Thema und freut sich sehr auf die Zusammenarbeit mit ihnen, wenn sie die etablierten Unternehmen mit einer datenzentrierten, software-erste Ansatz."