In den letzten Jahren hat HR Tech startups haben in Europa deutlich an Dynamik gewonnen. Ein solcher startup Einen Namen gemacht hat sich das Münchner Unternehmen Personio. Bereits im Januar letzten Jahres wurde die startup 67.5 Mio. € gesammelt In einer Finanzierungsrunde und im Schnellvorlauf nur ein Jahr später hat es sich in seiner jüngsten Finanzierungsrunde nun 103.6 Millionen Euro gesichert. Hier erfahren Sie, was das Unternehmen vorhat und was es mit den neu eingeworbenen Mitteln machen will.
Mittel zur Beschleunigung der Entwicklung und weiteren internationalen Expansion
Die jüngste Finanzierungsrunde für Personio in Höhe von 103.6 Millionen Euro wurde vom bestehenden Investor des Unternehmens, Index Ventures, angeführt, der bereits zuvor Notable unterstützt hat software Unternehmen wie Slack, Dropbox und Zendesk zu ihrem Börsengang. An der Finanzierungsrunde beteiligten sich auch andere bestehende Investoren wie Accel, Lightspeed Venture Partners, Northzone, Global Founders Capital und Picus. Meritech ist ein neuer Investor des Unternehmens.
Neben der Beschleunigung der internationalen Expansion wird Personio diese neuen Mittel nutzen, um seine Präsenz in ganz Europa auszubauen. Darüber hinaus ist geplant, sich auf die Weiterentwicklung seiner Cloud-basierten Lösungen zu konzentrieren software durch die Vertiefung der Kernfunktionen des Produkts, um mehr Prozesse abzudecken.
Hanno Renner, Mitgründer und CEO von Person sagt: „Während sich das vergangene Jahr für viele Branchen und Unternehmen als schwierig erwies, hat es gleichzeitig die Digitalisierung kleiner und mittlerer Unternehmen beschleunigt.“ Es hat auch die wichtige Rolle der Personalabteilung gezeigt teams, insbesondere während so viele von uns weiterhin remote arbeiten. Wir sind dankbar für ein starkes Jahr, in dem wir wachsen konnten, um über 3,000 europäische KMU zu bedienen. Durch den weiteren Ausbau unserer Plattform werden wir unsere Kunden weiterhin bei der Bewältigung ihrer aktuellen Herausforderungen und darüber hinaus unterstützen.“
Wir haben Renner zuvor bei SC interviewt, das Sie lesen können hier.
HR-Prozesse transparent und effizient gestalten
Personio übernimmt einige der mühsameren Teile des HR-Prozesses, darunter Vertragsmanagement, Gehaltsabrechnung und mehr. Ziel des Unternehmens ist es, den gesamten HR-Lebenszyklus zu digitalisieren, von der Rekrutierung und Führung von Mitarbeitern über die Vertragserstellung bis hin zur Gehaltsabrechnung und mehr. Mit der neuen Finanzierungsrunde hat das Unternehmen auch seine Pläne für das kommende Jahr bekannt gegeben.
Zu den Plänen von Personio für das kommende Jahr gehört die Vertiefung der Kernkompetenzen seines Produkts, um die Personalabteilung weiter zu unterstützen teams in ihrer täglichen Arbeit. Das Unternehmen wird im ersten Quartal außerdem den Personio Marketplace mit neuen Integrationen starten, der den Benutzern eine Workflow-Automatisierung über Tools wie Slack und Microsoft hinweg ermöglichen soll Teams und andere HR-bezogene Themen software. Darüber hinaus plant das Unternehmen, sein Wachstum in Deutschland, Österreich und der Schweiz voranzutreiben und gleichzeitig seine Investitionen in Märkten zu verdoppeln, in die das Unternehmen im Jahr 2020 eingestiegen ist.
Zu diesen Märkten gehören Spanien, Großbritannien und Irland, die nordischen Länder und die Benelux-Länder. Im Jahr 2021 wird die startup wird auch in neue Märkte wie Frankreich und Italien vordringen. Darüber hinaus beabsichtigt das Unternehmen, seine internationale Mitarbeiterzahl bis Ende 500 in seinen vier Büros in München (Hauptsitz), Madrid, London und Dublin von 1000 auf 2021 zu verdoppeln. Die jüngste Finanzierungsrunde des Unternehmens erhöht auch seinen Wert auf über 0.83 Mio. €.