Nous venons de publier notre liste de startups qui a fait faillite en 2017, lorsque nous avons appris que une technologie RH prometteuse startup Aspirer cessera d'exister. Avec un peu de suspense…
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En 2016, nous avons écrit sur le startup avec un titre alléchant : « Rêveteam des fondateurs commencent un recrutement secret startup"(en néerlandais). À l'époque, nous avons parlé au fondateur et PDG Kaan Anit, ancien fondateur du cabinet de recrutement Ambitious People, de sa vision et de ses idées. Avec ledit rêveteam des fondateurs, il y avait de grands espoirs pour le startup.
Au départ, le modèle commercial était essentiellement un bon vieux recrutement en ligne avec une touche sociale. Yearn a utilisé le pouvoir de la foule en offrant aux soi-disant «super-connecteurs» des frais de remboursement lorsqu'ils ont présenté avec succès des candidats pour des postes vacants. Des entreprises technologiques comme Ace&Tate, Booking.com, Hotelchamp et Helloprint, entre autres, ont utilisé le service.
Nouveau PDG frais
Après 100 jours d'activité, Steven Veenendaal a été nommé nouveau PDG. En tant que publication technologique, nous avons attendu l'annonce d'un gros cycle de financement, bien que selon Crunchbase, trois rondes d'anges de 200,000 XNUMX € chacun a été réalisé en 2015 et 2016.
Nous n'avons rien entendu de significatif en 2017 à propos de l'entreprise jusqu'à ce que l'on apprenne il y a trois semaines que le startup est arrivé au bout du chemin. "Nous sommes désolés de vous informer tous que Yearn, comme vous le savez, prendra fin à partir de janvier. Malheureusement, il était impossible de créer un modèle économique durable autour de notre rêve… »
Évolué
Curieusement, Yearn a annoncé un pivot vers YearnPRO il y a quelques semaines à peine, avec un modèle commercial axé sur les candidats. Donc c'est peut-être le cas, nous entendrons bientôt quelque chose d'intéressant. Fondateur Kaan Anit pendant ce temps a évolué, en tant que responsable de la gestion des talents chez Digital Insurance Group, une fusion insurtech entre le courtier d'assurance numérique Knip et l'insurtech startup Komparu.