Si vous travaillez dans la technologie dans l'UE, vous serez au courant des gels d'embauche et des suppressions d'emplois qui ont eu un impact sur l'ensemble de l'industrie cette année. Certains d'entre eux incluent les applications de livraison d'épicerie Gorillas et Zapp, le Fintech Klarna, la société de cryptographie Coinbase et Nuri, la banque numérique basée à Berlin. Les entreprises se serrent la ceinture avant les ralentissements économiques et les récessions prévus, mais tout n'est pas si mal news.
L'embauche reste robuste dans l'ensemble de l'Union. Tendances de l'embauche dans les technologies de l'UE 2021 rapport a déclaré que les employeurs des 10 pays évalués ont publié près de 900,000 XNUMX offres d'emploi au cours du premier trimestre de l'année, soulignant une nette augmentation, car de nombreux secteurs passent aux environnements numériques. Cette année, Eurostat rapporte que 2.9 % des jobs dans l'UE et 3.1 % des jobs dans la zone euro étaient vacants au premier trimestre.
Cela pourrait vous faire penser qu'il est grand temps de chercher un nouvel emploi ou de discuter avec votre supérieur de votre rémunération actuelle. Vous pourriez avoir droit à une augmentation si vous répondez à l'un (ou à tous) des critères ci-dessous.
- Vous n'avez jamais été payé rise
Bien qu'il soit normal que vos responsabilités changent quelque peu au fur et à mesure que vous vous adaptez à un travail, si vous faites beaucoup plus de travail ou si vos responsabilités ont considérablement changé par rapport à ce qui est prévu dans votre travail, il est peut-être temps d'avoir une conversation. Tenez compte du fait que le coût de la vie augmente également et ce depuis 2021. Les prix en moyenne, tels que mesurés par l'indice des prix à la consommation harmonisé (IPCH) de l'UE, ont augmenté de 9.6 % par rapport à juin 2021.
- Votre travail a beaucoup changé
Grâce à la fameuse "Grande Démission", de nombreuses personnes sont parties jobs, sont partis à distance ou ont changé d'autres aspects de leur vie professionnelle. Cela pourrait signifier qu'il vous reste des responsabilités supplémentaires, par exemple les tâches de quelqu'un qui est parti et n'a pas été remplacé.
- Vous gagnez moins que les personnes occupant le même poste
Il est temps d'aiguiser vos compétences en réseautage. Vérifiez avec des collègues ou des contacts de l'industrie et vérifiez avec eux quel est le salaire pour le même poste dans leur entreprise.
- Les nouvelles recrues sont mieux payées
Configurez des alertes emploi pour les annonces publiées par votre entreprise. Cela peut être un bon moyen de recueillir des données sur les salaires. Lorsqu'une nouvelle recrue gagne plus pour le même travail que vous, c'est une preuve directe que vous pouvez apporter à votre manager pour demander une augmentation de salaire.
- Les sites Web d'avis d'employés disent que vous êtes sous-payé
Les sites d'avis d'employés tels que Glassdoor peuvent non seulement vous permettre de consulter de vrais avis d'employeurs, mais aussi vous permettre de découvrir des informations sur la rémunération et les salaires. En recherchant le titre de votre poste et votre lieu de travail, vous devriez pouvoir obtenir un aperçu assez précis de ce que vous pourriez gagner.
- Beaucoup de gens sont partis
Cela peut être révélateur d'une mauvaise culture d'entreprise, mais cela peut aussi signifier que vos collègues ont trouvé une meilleure offre ailleurs. Si beaucoup de gens partent soudainement, cela pourrait bien signifier qu'il y a une meilleure rémunération et des avantages sociaux pour le même travail.
Intéressé par un nouveau job ? Nous en avons trois ci-dessous qui valent le détour ainsi que beaucoup d'autres sur le Silicon Canals Foire d'emplois.
Responsable Ingénierie Commerciale Benelux, Collibra
La Gestionnaire principal, Ingénierie des ventes travaillera en étroite collaboration avec la direction des ventes, la direction technique et d'autres membres du personnel de direction au sein de Collibra pour générer des revenus. Vous dirigerez des initiatives de gestion de la performance et agirez en tant que mentor pour développer vos subalternes directs.
Cinq ans d'expérience en gestion avec succès avéré dans la création et la gestion d'une organisation technique d'avant-vente de classe mondiale sont nécessaires, ainsi qu'une expérience dans la gestion d'employés à distance/sur le terrain. Vous aurez également besoin de cinq ans d'expérience dans l'engagement de grandes organisations complexes avec des cycles de vente plus longs que la moyenne. APPLIQUEZ MAINTENANT.
Ingénierie Cloud, Amadeus
Comme étant une entreprise Ingénieur Cloud, vous serez exposé aux applications, à l'infrastructure et aux technologies conçues pour gérer une croissance et un volume massifs de manière fiable et apporter des contributions matérielles aux outils et aux services qui alimentent la technologie d'Amadeus. Vous aurez une approche collaborative et proactive, la capacité de travailler dans un environnement multiculturel et mondial et un bon niveau d'anglais écrit et oral. Vous aurez besoin de C, C++ ou Java, et Shell, Perl, GO ou Python, ainsi que de modèles de conception d'architecture orientée services (SOA) et d'une expérience éprouvée dans la création d'applications cloud natives/cloud first dans un environnement cloud tel qu'AWS, Google Nuage ou Azure. APPLIQUEZ MAINTENANT.
Ingénieur Machine Learning (f/m/d), wefox
Wefox est actuellement à la recherche d'un(e) Ingénieur en apprentissage automatique pour rejoindre le team à Paris. C'est l'innovation avancée Team qui tire parti de l'apprentissage automatique pour améliorer l'expérience client et proposer des produits innovants tels que la détection et la prévention des risques. Vous concevrez, implémenterez et déploierez des modèles d'apprentissage automatique distribués, à volume élevé, hautes performances et à faible latence. Vous aurez besoin d'une solide connaissance des architectures d'apprentissage automatique : entièrement connectées, CNN, LSTM et transformateurs, ainsi que d'une expérience dans un (ou plusieurs) des domaines suivants : vision par ordinateur, traitement du langage naturel, traitement audio, séries temporelles ou détection d'anomalies. . APPLIQUEZ MAINTENANT.