Mentre l'estate volge al termine (tempi tristi), inizieremo tutti a notare dei cambiamenti. Il tempo, i bambini tornano a scuola e così via. Questi cambiamenti potrebbero ispirarti ad apportare alcune modifiche per conto tuo, ovviamente per quanto riguarda il tuo lavoro. Settembre è notoriamente un mese popolare per le persone in cerca di novità jobs, e per le aziende alla ricerca di nuovi talenti. Quindi ora è il momento di agire se stai cercando una nuova entusiasmante opportunità...
Acquirente globale senior, Doctolib
Doctolib è alla ricerca di un orientato all'azione, professionista degli appalti orientato al servizio / pedagogo, collaborativo, organizzato e competente con un gusto per la costruzione e l'implementazione di un'organizzazione di approvvigionamento globale in Francia, in Germania e altro ancora.
Nasce a fine 2019 il Global Procurement Team è responsabile della sicurezza e dell'ottimizzazione di tutti gli acquisti di Doctolib. Attualmente l'organizzazione - 5 persone - è completamente in costruzione con la definizione e l'implementazione di strategie, metodologia, processi, governance, strumenti - soluzione SRM in implementazione - e KPI. Come parte di un eccezionale appalto in crescita Team sarai incaricato di implementare dalla Francia l'organizzazione degli appalti con strategie di acquisto / fornitore efficienti per portare valore ai nostri Doctobuyer.
Il candidato ideale avrà almeno 5 anni di esperienza come partner di approvvigionamento (acquirente globale, acquirente principale, acquirente nazionale, leader di sourcing ...), idealmente all'interno di un'azienda globale o di un'azienda ad alta crescita, specialmente nel settore tecnologico. Hanno anche esperienze confermate sia in attività operative (processo P2P...) che in approccio strategico (categoria / strategia del fornitore, matrice Kraljic, SRM) insieme a una buona esperienza in Marketing / Fornitori di dati / Social Network / Tech Cloud.
Sviluppatore front-end, Blip
Come un Sviluppatore Front End fai parte di un Software sviluppo team e analizzerai i requisiti previsti dal teamIl Product Owner di, progetta e sviluppa soluzioni o processi tecnici, esegue test unitari, mantiene e migliora il codice di produzione, contribuisce al lavoro di miglioramento delle prestazioni, mantiene aggiornata la documentazione tecnica dei progetti, riducendo al minimo i processi manuali e fornendo soluzioni automatizzate.
Segnalazione a un Delivery Manager in un Blip team formato da 4 a 5 sviluppatori e 1 QA, utilizzerai la tecnologia come base per offrire un valore straordinario ai clienti, ridimensionando la piattaforma per soddisfare le esigenze dei mercati mondiali. Come un team giocatore in un Agile Team, sarai in grado di sviluppare software come parte di un agile team con iterazioni brevi e rilasci frequenti, contribuendo alla progettazione e al successivo sviluppo delle applicazioni. Rimarrai aggiornato in termini di aggiornamenti necessari attuali e futuri.
Analista di pianificazione della forza lavoro, Airbnb
Airbnb è un'azienda orientata alla missione dedicata ad aiutare a creare un mondo in cui chiunque possa appartenere ovunque. Ci vuole un unificato team impegnati nei loro valori fondamentali per raggiungere questo obiettivo. Le varie funzioni di Airbnb incarnano lo spirito innovativo dell'azienda e il loro rapido movimento team si impegna a guidare come azienda del 21° secolo.
La gestione della forza lavoro (WFM) Analista di pianificazione della forza lavoro è fondamentale per garantire che Airbnb disponga del miglior supporto possibile per ospiti e host nell'ambito delle operazioni di assistenza clienti. In qualità di analista della pianificazione della forza lavoro di Airbnb, sarai responsabile dell'allocazione dell'organico su più siti, canali e livelli e dovrai gestirli e le relazioni con il partner WFM teams, pianificazione della capacità teams e stakeholder interni. Saresti una parte importante di un rapido movimento e di alto profilo team ed essere tenuto a lavorare a stretto contatto con interfunzionali teams per ottenere i migliori risultati.
Il candidato ideale avrà una laurea o equivalente, insieme a un minimo di 5 anni di esperienza in un ruolo di contact center. L'esperienza con NICE IEX WFM (preferita) o applicazioni simili (ad es. Aspect/eWFM) è un must, così come una capacità di risoluzione dei problemi e analitica ben sviluppata con attenzione ai dettagli.
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